国产大片免费天天看,极品盗摄国产盗摄合集,日本三级2020,亚洲第一视频在线播放

山西紅杰職業(yè)介紹教育集團首頁
山西太原紅杰人才市場、勞務派遣、勞務外包、大中型生產(chǎn)線項目承包、物業(yè)管理、保險代繳、現(xiàn)場招聘,山西招考信息、職業(yè)教育培訓、0351-7339666 13073568899
關于紅杰 | 特色服務 | 招聘電話:0351-7339666 / 13073568899
網(wǎng)站首頁 職業(yè)介紹工作流程 企業(yè)招聘 全職招聘 人才求職 招聘會 獵頭服務 招生信息 勞務派遣 派遣動態(tài) 就業(yè)指導
勞務派遣服務流程 兼職招聘 人事代理 資料下載
您的位置:首頁 > 就業(yè)指導 > 派遣動態(tài) > 勞務派遣的合同范本山西紅杰人力資源有限公司
勞務派遣的合同范本山西紅杰人力資源有限公司
http://sousouwan.com  2017/10/26  來源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:3367次

勞務派遣的合同范本



甲方(勞務派遣企業(yè))全稱 單 位類 型法定代表人(或負責人)

登 記注 冊地

實 際經(jīng) 營地

勞動保障證號 組織機構(gòu)代碼證

聯(lián)系方式及電話

乙方(職工)姓名性 別文化程度

身份證件號 勞動保障卡號

戶籍 所在 地

實際 居住 地

聯(lián)系方式及電話

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。

一、勞動合同期限

本合同采用固定期限,自年 月日起至 年月 日止(合同期限不少于兩年)。

二、工作內(nèi)容及要求

1.甲方派遣乙方在(實際用工單位)的 崗位從事工作,(屬于、不屬于)國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。工作地點為。

2.派遣期限為自 年月 日起至年 月日止 。

3.甲方有義務將與實際用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議內(nèi)容如實告知乙方。

4.乙方同意按實際用工單位的工作內(nèi)容和崗位要求,努力提高職業(yè)技能,完成工作任務。

三、工作時間和休息休假

1.工作時間:乙方在實際用工單位實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。其中,標準工時工作制度為每天工作小時,每周休息日為;

實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的,由甲方負責審核實際用工單位報經(jīng)勞動行政部門批準的行政許可決定,并告知乙方。

2.甲方負責協(xié)調(diào)實際用工單位保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。實際用工單位因工作需要征得乙方同意安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的,加班工資不包含在甲方與實際用工單位約定的基本工資中,由實際用工單位另外計發(fā)。

四、勞動報酬

1.乙方享有與實際用工單位相同或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的的權(quán)利。甲方不得克扣實際用工單位支付給乙方的勞動報酬。

2.甲方與實際用工單位商定的乙方工資發(fā)放日為每月日,基本工資的發(fā)放形式為(由甲方發(fā)放、由實際用工單位直接發(fā)放)。

3.甲方與實際用工單位協(xié)商確定,乙方的工資標準采用下列第( )方式:

(1)乙方實行月薪制,每月為元。

(2)乙方實行基本工資和績效獎金相結(jié)合的工資分配辦法,乙方的基本工資為 元/月;績效獎金由實際用工單位直接發(fā)放。

(3)乙方實行計件工資制,定額單價為元,超過法定工作時間以外勞動定額,由實際用工單位按照法定加班工資的標準計算計件工資另外計發(fā)。

乙方在實際用工單位連續(xù)用工的,甲方敦促實際用工單位按照同工同酬的規(guī)定,為乙方實行工資調(diào)整。

五、社會保險

1.自勞動關系建立之日起,甲乙雙方應當依法參加社會保險,按時足額繳納各項社會保險費,其中乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個人的繳費記錄。

2.甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況,接受乙方監(jiān)督。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方監(jiān)督實際用工單位建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標準,對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方有權(quán)拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),因為此類原因乙方遭受實際用工單位退回的,不視為乙方過失。

2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,甲方及實際用工單位負責及時救治,并按規(guī)定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定,保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。

3.乙方患病或非因工負傷,甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇。

七、勞動合同的履行、變更、解除和終止

1.甲方負責協(xié)調(diào)實際用工單位,按照本合同和勞務派遣協(xié)議的約定,三方全面履行各自的義務。

2.乙方按約定到實際用工單位工作期限屆滿,在本合同期限內(nèi),甲方應按本地區(qū)最低工資標準的規(guī)定,向乙方按月支付報酬,繳納社會保險。

3.本合同存續(xù)期間、且原派遣任務完成后,甲方應當積極派遣乙方至新的用工單位工作,在新單位勞動報酬、勞動條件不降低的條件下,乙方應當服從甲方的新派遣,雙方同時書面變更本合同相關內(nèi)容。

4.實際用工單位未按勞務派遣協(xié)議約定承擔對乙方義務,或者實際用工單位有《勞動合同法》第三十八條情形,致使乙方行使單方解除權(quán)的,由甲方承擔對乙方的義務,實際用工單位承擔連帶責任。

5.乙方因出現(xiàn)《勞動合同法》第三十九條規(guī)定情形及違反實際用工單位依法制定的勞動規(guī)章被實際用工單位退回的,甲方有權(quán)依照法律規(guī)定與乙方解除本合同;乙方因出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條、四十一條有關情形,被實際用工單位退回的,甲方應承擔用人單位義務,按規(guī)定發(fā)放報酬,積極重新派遣。

6.乙方有《勞動合同法》第四十二條情形之一的,本合同不得解除;本合同期滿的,本合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。

八、其他約定條款:

九、本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。

涉及勞動者切身利益的條款內(nèi)容變更時,雙方應當協(xié)商一致,以書面方式變更本合同。

十、本合同的解除或終止,應當按照法定的條件、程序和經(jīng)濟補償規(guī)定標準執(zhí)行。甲方違反法律規(guī)定解除或終止本合同,應當按《勞動合同法》第四十八條規(guī)定處理。

雙方依法終止和解除勞動合同的,甲方應當自解除或終止勞動合同之日起15日內(nèi),辦理完畢乙方檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移等手續(xù);甲方依法應當支付的經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費等相關費用,在乙方履行完交接手續(xù)時支付。

十一、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應當依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

十二、本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

甲方(蓋章) 乙方(簽名):

法定代表人、負責人

或委托代理人(簽名):

年月 日年 月日

集團總部:胡經(jīng)理
聯(lián)系電話:0351-2773828   15525487788
集團總部地址:
聯(lián)系電話:0351-5686108   15364615581
公司地址:太原武宿綜合保稅區(qū)A座227室





下一信息:【勞務派遣法律法規(guī)】山西紅杰人力資源有限公司
上一信息:人才派遣行業(yè)特色山西紅杰人力資源有限公司
就業(yè)指導
面試技巧
簡歷指南
面試寶鼎
開心職場
就業(yè)導向
薪資行情
專業(yè)前景
自主創(chuàng)業(yè)
職業(yè)教育
暫無新聞
暫無新聞
更多職業(yè)
勞務派遣 更多內(nèi)容
2023年山西工學院招聘勞務派遣制工作人員公告
2023年古交市人民法院公開招聘勞務派遣制工作人員公告
山西浦東紅杰人力公開招聘外派人員派至山西體育中心工作公告
終止合同通知書
太原市陽曲縣人民法院公開招聘 勞務派遣制工作人員公告
中煤華昱維修中心(朔州)公開招聘20名維修工作人員公告
山西大同大唐國際云岡熱電有限公司2023年公開 招聘勞務派遣制工作人員公告
太原西山生態(tài)文旅投資建設有限公司2022年公開招聘工作人員公告
2022年太原市清徐縣民政局公開招聘 社區(qū)專職社工公告
2022年懷仁市補充專職網(wǎng)格員招聘公告
個人注冊步驟 | 企業(yè)會員注冊步驟 | 紅杰招聘 | 聯(lián)系我們 | 網(wǎng)站地圖
版權(quán)所有:紅杰集團總部 網(wǎng)址:http://sousouwan.com 工信部ICP備案/許可證編號:晉ICP備13006282號-1  晉公網(wǎng)安備 14019202000672號
電話:0351-7339666 / 0351-6979666 傳真:0351_5686108 手機:15364615581 QQ:116580434 mial:116580434@qq.com 地址:山西綜改示范區(qū)太原唐槐園區(qū)唐槐路18號